Transfer kapitału ludzkiego z międzynarodowych centrów usług jako czynnik kształtowania konkurencyjności MMŚP w regionie zachodniopomorskim

Autor

  • Katarzyna Łobacz Uniwersytet Szczeciński
  • Piotr Niedzielski Uniwersytet Szczeciński, Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług

DOI:

https://doi.org/10.24917/20801653.333.5

Słowa kluczowe:

centra usług, efekty spillovers, innowacyjność sektor MMŚP, konkurencyjność, transfer kapitału ludzkiego, transfer wiedzy

Abstrakt

Polska znajduje się obecnie w czołówce miejsc w Europie Środkowo-Wschodniej, w których lokalizują się międzynarodowe centra usług. Wynika z tego istotne znaczenie analizowania wpływu, jaki mają one na rozwój polskiej gospodarki. Jednym z istotnych efektów wynikających z obecności centrów usług jest przepływ wiedzy, w tym jej transfer do sektora mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw (MMŚP) - wiedzy, która odgrywa coraz ważniejszą rolę w procesie kształtowania konkurencyjności, tak w ujęciu mikro-, jak i makroekonomicznym. Celem artykułu jest zatem analiza interakcji zachodzących pomiędzy centrami usług o międzynarodowym zasięgu a mniejszymi podmiotami funkcjonującymi w gospodarkach lokalnych. Szczególny nacisk położony został na przepływ wiedzy ukrytej wynikający z transferu kapitału ludzkiego pomiędzy centrami usług a mikro-, małymi i średnimi przedsiębiorstwami zlokalizowanymi w regionie zachodniopomorskim. W opracowaniu wykorzystano badania ilościowe zrealizowane w latach 2013-2016 na próbie reprezentatywnej regionu. Wyniki badań wskazują, że występuje istotny statystycznie związek pomiędzy badanymi zmiennymi. Ukazują one, iż firmy, których właściciele lub pracownicy mają doświadczenia związane z pracą w międzynarodowych centrach usług, doświadczają bardziej dynamicznego wzrostu obrotów oraz wprowadzają na rynek więcej nowych produktów. Ma to wpływ na konkurencyjność tychże podmiotów, również w ujęciu międzynarodowym.

Downloads

Download data is not yet available.

Metrics

Metrics Loading ...

Biogramy autorów

Katarzyna Łobacz - Uniwersytet Szczeciński

Katarzyna Łobacz, doktor, Uniwersytet Szczeciński, Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług, Katedra Innowacji i Technologii Informacyjnych. Pracownik naukowy, autor książek i artykułów z obszaru innowacyjności, transferu i komercjalizacji wiedzy, przedsiębiorczości akademickiej, rozwoju kompetencji; doświadczona w realizacji projektów badawczych, w tym w zespołach międzynarodowych; silnie ukierunkowana na praktyczne zastosowanie wiedzy w postaci analiz wdrożeniowych, rozwoju ośrodków wsparcia innowacyjnej przedsiębiorczości, kierowania rozwojem karier studenckich itp.

Piotr Niedzielski - Uniwersytet Szczeciński, Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług

Piotr Niedzielski, profesor, Uniwersytet Szczeciński, Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług. Pracownik naukowy, doświadczony badacz, szczególnie w obszarze innowacji usługowych, oceny projektów inwestycyjnych, innowacji w sektorze TSL; doświadczony konsultant firm i specjalista w obszarze komercjalizacji wiedzy z silnym naciskiem na rozwój regionalny; doświadczony w zarządzaniu małymi i dużymi organizacjami, w tym firmami oraz uczelniami wyższymi.

Bibliografia

ABSL (2016). Raport Sektor nowoczesnych usług biznesowych w Polsce 2016 przygotowany przez Związek Liderów Sektora Usług Biznesowych.

Acs, Z.J., Braunerhjelm, P., Audretsch, D.B., Carlsson, B. (2009). The knowledge spillover theory of entrepreneurship. Small Business Economy, 32, 15–30.

Arrow, K. (1962). The economic implications of learning by doing. The Review of Economic Studies, 29(3), 155–173.

Barney, J.B. (1992). Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of Management, 17(1), 101–116.

Distanont, A., Khongmalai, O. (2018). The role of innovation in creating a competitive advantage. Kasetsart Journal of Social Sciences, doi: 10.1016/j.kjss.2018.07.009.

Dzikowska, M., Gorynia, M. (2012). Teoretyczne aspekty konkurencyjności przedsiębiorstwa – w kierunku koncepcji eklektycznej. Gospodarka Narodowa, 4, 1–30.

Głodek, P. (2018). Akademicki spin off. Wiedza, zasoby i ścieżki rozwoju. Łódź: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego.

Kunasz, M. (2006). Zasoby przedsiębiorstwa w teorii ekonomii. Gospodarka Narodowa, 10, 33–48.

Łobacz, K. (2012). Koncepcja oceny procesu komercjalizacji przedsięwzięć gospodarczych w akademickich inkubatorach przedsiębiorczości. Szczecin: rozprawa doktorska, maszynopis powielony.

Łobacz, K. (2015). Źródła wiedzy warunkującej innowacyjne działania przedsiębiorcze –konsekwencje dla sterowania kierunkami rozwoju systemów gospodarczych. Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy, 41, 412–431.

Łobacz, K. (2018). Innovating and growing service-based entrepreneurial business–development model based on european and asian case studies. European Journal of Service Management, 28, 231–244.

Łobacz, K., Głodek, P. (2018). Rozwój kapitału ludzkiego poprzez działania przedsiębiorcze: znaczenie przedsiębiorczości akademickiej. Horyzonty Wychowania, 17(44), 167–177.

Łobacz, K., Głodek, P., Stawasz, E., Niedzielski, P. (2016). Utilisation of business advice in small innovative firms – the role of trust and tacit knowledge. Entrepreneurial Business and Economics Review, 4(2), 117–138.

Navaretti, G.B., Venables, A.J. (2004). Multinational Firms in the World Economy. Princeton University Press.

Niedzielski, P., Łobacz, K. (red.) (2017). Centra usług w układach regionalnych. Szczecin: Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego.

Radosevic, S., Yoruk, E. (2019). Entrepreneurial orientation of knowledge – based enterprises in Central and East Europe. W: F. Malerba, Y. Caloghirou, M. McKelvey, S. Radosevic (red.). Dynamics of Knowledge-Intensive Entrepreneurship: Business strategy and public policy, Routledge – preprint.

Romer, P. (1986). Increasing returns and long-run growth. Journal of Political Economy, 94(5), 1002–1037.

Rugraff, E., Hansen, M.W. (2011). Multinational corporations and local firms in emerging economies. An Introduction. W: E. Rugraff, M.W. Hansen (red.). Multinational Corporations and Local Firms in Emerging Economies. Amsterdam University Press.

Sass, M. (2011). The impact of foreign direct investment in business services on the local economy. The case of Hungary. W: E. Rugraff, M.W. Hansen (red.) Multinational Corporations and Local Firms in Emerging Economies. Amsterdam University Press.

Schumpeter, J.A. (1939). Business cycles: a theoretical, historical, and statistical analysis of the capitalist process. New York and London: McGraw-Hill.

Stankiewicz, M.J. (2002). Konkurencyjność przedsiębiorstwa. Budowanie konkurencyjności przedsiębiorstwa w warunkach globalizacji. Toruń: Dom Organizatora.

Pobrania

Opublikowane

2019-09-30

Jak cytować

Łobacz, K. ., & Niedzielski, P. . (2019). Transfer kapitału ludzkiego z międzynarodowych centrów usług jako czynnik kształtowania konkurencyjności MMŚP w regionie zachodniopomorskim. Prace Komisji Geografii Przemysłu Polskiego Towarzystwa Geograficznego, 33(3), 70–84. https://doi.org/10.24917/20801653.333.5